Offene Stellen

Jeder behauptet, Arbeit anzubieten, die wichtig ist. Wir halten dieses Versprechen ein.

Offene Stellen

Berlin / Hybrid

Business & Venture Development

Director AI Business Development & Sales (m/w/d)

Triebwerk.ai

Wir suchen einen erfahrenen und dynamischen Director AI Business Development & Sales, der mit Eigenverantwortung und unternehmerischem Denken unser Wachstum maßgeblich vorantreibt. Wenn Du Vertrieb nicht nur als Job, sondern als Leidenschaft verstehst, Wissen im Bereich Künstliche Intelligenz mitbringst und technologische Innovationen Dich begeistern, dann bietet diese Position eine spannende Möglichkeit für Deine berufliche Weiterentwicklung!

MEHR ERFAHREN

Unser Einstellungs-Verfahren

Ein 30-minütiges Kennenlern-Gespräch
mit HR

Wir wollen prüfen, ob wir kulturell gut zueinander passen.

In diesem Gespräch werden wir unsere Erwartungen (Stellenanforderungen, Starttermin usw.) abgleichen und alle deine Fragen beantworten.

Case Study in der du uns deine Skills zeigen kannst

Die genaue Ausrichtung deiner Case Study hängt von dem Team ab, bei dem du dich beworben hast.

Es kann sich um eine Ad-hoc- oder Take-home-Case Study mit einem bestimmten Zeitrahmen handeln (den wir gemeinsam mit dir festlegen). Alle relevanten Details klären wir davor mit dir ab!

Finales Interview mit einem unserer Geschäftsführer

Du sprichst mit einem unserer Geschäftsführer und deinem künftigen Team Lead, besprichst die Case Study und klärst offene Fragen.

Innerhalb von drei Tagen nach dem letzten Gespräch erhältst du unsere Einstellungsentscheidung.

Optional:
Meet the Team
& Lunch

Da wir möchten, dass du deine zukünftigen Kolleg*innen schon vorher kennenlernen kannst, organisieren wir gerne ein Mittagessen mit dem Team. In diesem Rahmen kannst du uns in einer lockeren Atmosphäre weiter kennenlernen und alles fragen, was dir in den Sinn kommt.


Hybrid Work bei wattx

Flexibilität

Unsere Mitarbeiter können flexibel von überall in Deutschland oder im Büro arbeiten, solange sie während der Kernarbeitszeiten erreichbar sind.

Team Days

Wir treffen uns persönlich zu Teamtagen, um in Kontakt zu bleiben und uns als Team weiterzuentwickeln. Wir planen unsere Teamtage zu Beginn des Jahres.

Clean Desk

Wir lassen unsere Schreibtische im Büro leer und sauber, sodass sich jeder morgens seinen Lieblingstisch aussuchen kann — wer zuerst kommt, mahlt zuerst.

Home-Setup

Wir bieten die notwendige technische Ausrüstung an, einschließlich der Wahl zwischen macOS oder Windows.

Lernen Sie unseren Head of People & Culture kennen

Wayne Jochmann
Head of People, Culture, and Finance